年关已至。本来可以开开心心过大年，但因为“被辞职”的事情，很多蓝月亮的员工却感到无比郁闷。如果说蓝月亮是通过正常的程序裁员，那也没什么好讲的，但员工反馈的情况似乎并非如此。
企查查数据显示，蓝月亮品牌实际归属于香港注册的蓝月亮国际集团有限公司，该集团先后投资或控股了广州蓝月亮实业有限公司（以下简称“蓝月亮实业”）、蓝月亮（中国）有限公司（以下简称“蓝月亮中国”）、蓝月亮（天津）有限公司等7家企业。这里的蓝月亮指的是蓝月亮品牌相关的公司。
目前，已有多个网友向清扬君表示“蓝月亮公司开始大面积的违法裁员了”，还有人向清扬君爆料蓝月亮遵义培训中心讲师黎远被辞职的前后过程，以及他的《请愿书》。
以下文字均为网友爆料整理资料。
2020年1月10日，在蓝月亮云贵培训部的微信群，有人（罗丹娣）发出“各位，很遗憾的给大家说这个消息，由于个人职业发展规划的不匹配，贵州这边的讲师黎远、陈梅梅提出了离职，我也已经向公司反馈申请，公司也已经批复同意了。很感谢这段时间的相处，我一直把大家当做兄弟姐妹相处，但人生无不散之筵席，预祝他们越来越好！未来，江湖再见！”
之后，群内的小伙伴开始相互祝福，但在看似一片和谐的时候，当事人黎远却对此辞职说法并不认可：“丹娣姐，我们上午已经电话沟通过，我这边明确说过我不辞职，而且我没有提报辞职申请，更没有明确说我辞职的日期。我不可能就这样辞职。”
罗丹娣看完黎远的意见后，先说“黎远，由于你这边之前8号提了离职，我这边之前已经跟你明确了最后出勤日期是8号。后续的安排，公司会有总部同事联系你，如果你有什么不清楚的，你可以和他们继续沟通”，然后就把黎远踢出了蓝月亮微信工作群。
黎远被踢出了蓝月亮微信群后，有疑似蓝月亮领导的何介秀对该事件进行了说明，称：“各位同事，很抱歉，看到了以上信息。以下是该讲师与罗丹娣提出离职的聊天记录。并且，罗丹娣也提前给我报备该讲师主动提出离职，由于该员工不是第一次提出离职，所以我们就同意了他的离职申请。从他跟罗丹娣的对话中，可以看出，该员工提出离职的时候，提到了重新找工作。该员工今天突然不愿离职，我们判断，不排除是看了网上的机会，发现工作机会没有想象的多？当然，还有没有一些深层次的原因，我们不清楚。但，从他跟罗丹娣的整个对话来看，两个人之前的关系相处融洽，确突然说商机逼迫离职。以上是整个事情的经过，给大家带来不便，请谅解。”
罗丹娣：黎远，我还没有在系统看到你的申请。直接在系统提交，系统会自己核算。
清扬君点评：从黎远和罗丹娣的微信对话来看，黎远或许有辞职计划，但没有在系统提交，可能是有3个月的调休还没有想清楚怎么处理。
后续，黎远通过公司同事夏兴兰发表了回复声明：
另，我是坚决不会再推销月亮劵的，公司如果一定要逼我，请按劳动法规定给予我相应的赔偿，我会立即走人，谢谢！
然而，就是这位代为回复，帮黎远作解释的夏兴兰随后也被踢出了蓝月亮的工作群。夏兴兰是好样的，无论事情真相如何，患难见真情，清扬君为你的义举和无私点赞！如果你愿意从事自媒体的工作，可以联系我们，无限期无条件为你开绿灯！
最后，黎远无奈发出了《请愿书》，《请愿书》全文如下：
领导强制挂了电话，随后在遵义洗涤学院工作群里直接发以上文字强迫员工辞职，在员工回复个人意见后，被强迫踢出工作群现在我应该跟公司哪位领导反馈，维护员工利益。
关于黎远被辞职的后续进展，清扬君将会持续跟踪报道，欢迎关注。
